2024年山西省三支一扶计划的服务待遇及政策保障相当完善，为志愿者提供了多方面的支持和保障。以下是路鸽三支对该计划服务待遇及政策保障的详细解读：

一、服务期间待遇

生活补助

每月生活补贴为3500元，确保志愿者在服务期间的基本生活需求。

每年交通补助500元，用于补贴志愿者的交通费用。

安家费

新招募在岗服务满6个月的人员，将给予3000元的一次性安家费，帮助志愿者更好地安置生活。

社会保险

服务期内，志愿者将按城镇职工标准缴纳基本养老、基本医疗（生育）、工伤、失业保险。其中，社会保险单位缴纳部分由省级财政保障，个人缴纳部分由个人承担。

职称评定

“三支一扶”人员服务满1年且考核合格后，可按规定参加职称评定，为志愿者的职业发展提供支持。

二、服务期满考核合格后优惠政策

事业单位聘用

参加“三支一扶”计划的人员，在取得服务期满合格证书后，可与服务单位签订聘用合同，聘用为事业单位正式工作人员。其中，招募岗位有相应从业（职业、执业）等资格要求的，须取得相应资格证书。

公务员定向招录

在招录公务员时，将拿出部分岗位面向基层服务项目人员定向招录，为志愿者提供更多的就业机会。

事业单位专项招聘

省、市、县、乡镇事业单位招聘时，将按比例设置专门招聘岗位用于招聘服务基层项目人员，进一步拓宽志愿者的就业渠道。

考研加分

服务期满3年内参加全国硕士研究生招生考试的志愿者，初试总分将加10分，并在同等条件下优先录取。

学历提升

高职（高专）毕业生可免试入读成人高等学历教育专科起点本科，为志愿者的学历提升提供支持。

其他优惠政策

参加“三支一扶”计划前无工作经历的人员，取得服务期满合格证书后2年内，在参加机关事业单位招录（聘）、各类企业吸纳就业、自主创业、落户、升学等方面，可同等享受应届高校毕业生的相关政策。

2024年山西省三支一扶计划为志愿者提供了全面的服务待遇及政策保障。在服务期间，志愿者将享受基本的生活补助、安家费以及社会保险等福利；服务期满后，还将享受事业单位聘用、公务员定向招录、事业单位专项招聘、考研加分、学历提升以及其他优惠政策。路鸽三支认为这些措施将有效保障志愿者的权益，促进他们的职业发展。